Emekli Promosyonunu Düşükten Aldım Diye Üzülenler Dikkat! Ek Kazancınızı, Yaptırıma Maruz Kalmadan Arttırabilirsiniz! Yüksek Promosyon İçin Tek Şart Belli Oldu!
14
Sosyal Güvenlik Kurumu kamu bankaları ile “maaş ödemeleri” başlığı altında bir protokol imzalamaktadır. Bu protokol, bankaların emekli müşterilerine ödeyebilecekleri minimum promosyon tutarını içermektedir. Bu kapsamda kamu bankaları protokole bağlı kalarak minimum tutardan promosyon ödemesi yapmayı tercih ederlerken, özel bankalar kendi imkanları doğrultusunda daha üst tutarlarda promosyon ödemesi yapacaklarını açıklamaktalardır.
24
Sene başında özel bankalar tarafından duyurulmuş olan promosyon kampanyaları, her ay artan enflasyon ile birlikte güncellenmektedir. Kimi bankalar promosyon tutarlarını aynı seviyede tutarak ek faydalar tanımlamayı tercih ederlerken, kimi bankalar da hem promosyon tutarlarını yükseltmeyi hem de ek faydalar tanımlamayı tercih etmektelerdir.
34
Daha önceki aylarda maaş hesabını bir bankaya taşıyarak, promosyon ödemesi almış olan vatandaşlar, artan enflasyon ve açıklanan emekli maaşı zammından sonra güncellenen promosyon tutarları karşısında, kendilerinin de sözleşme kapsamında üst tutarlardan faydalanıp faydalanamayacaklarını merak etmektelerdir. Konuya ilişkin açıklamalarda bulunan uzmanlar, bu durumun hangi şartlarda mümkün olabileceğini bildirmişlerdir.
“PROMOSYON FARKI ALINABİLİR!”
Bankasını değiştirmek istemeyen ancak bankasının güncellenen promosyon tutarından faydalanmak isteyen emekli vatandaşların, bankalarına veya Tüketici Hakem Heyetlerine başvuruda bulunarak arada oluşan promosyon farkından yararlanabilecekleri bildirildi.
44
Güncellenen promosyon tutarları sonrasında 3 yıllık sözleşmenin bozularak, promosyon tutarı daha yüksek olan bankaya geçişin söz konusu olduğunu belirten uzmanlar, bu hareketin ek kazancı arttırmak adına mantıklı bir adım olduğunu belirttiler.
SÖZLEŞME BOZULURSA NE KADAR CEZA ÖDENİR?
3 yıl kalma sözünün tutulmayarak sözleşmenin bozulması sonucunda, sözleşme bitiş tarihine kadar olan süre için hesaplanan promosyon tutarı geri ödenir. Yani 3 yıllık sözleşme karşılığında 1500 TL ödeme alanlar sözleşmenin bitimine 1 yıl kala sözlerinden cayarlar ise 500 TL’lik iadeyi yaparak, maaş hesaplarını farklı bir bankaya taşıyabilirler.
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.